El galardón que entrega la alcaldesa de Castellón, en el marco de los actos conmemorativos del Día Internacional de la Mujer, también tendrá en cuenta a aquellas mujeres que hayan destacado por su contribución en el ámbito deportivo, asociativo, en materia de voluntariado y por su compromiso público por la igualdad y la defensa de las mujeres

“La comisión creada expreso para trabajar en el Premio Olimpia ha considerado relevante ampliar los criterios para determinar qué mujer es merecedora de esta distinción que tanto significa para los castellonenses y en especial para poner en valor a todas esas mujeres que han dedicado su vida a conseguir una sociedad más igualitaria”, declara la presidenta del Consejo Municipal de Igualdad, la edil Clara Adsuara

El Consejo Municipal de Igualdad de Oportunidades de Mujeres y Hombres del Ayuntamiento de Castellón ha dado luz verde a la ampliación de los criterios para otorgar el Premio Olimpia.

La presidenta del Consejo Municipal de Igualdad, la edil Clara Adsuara ha dado cuenta de los nuevos criterios que el grupo de trabajo encargado del Premio Olimpia ha incorporado para distinguir a una mujer que haya sido relevante en la ciudad por su aportación en pro de la igualdad entre hombres y mujeres. “Una distinción que tanto significa para los castellonenses y en especial para poner en valor a todas esas mujeres que han dedicado su vida a conseguir una sociedad más igualitaria”, declara Adsuara.

Cabe señalar que una mujer puede ser candidata al Premio Olimpia por ser de Castellón o por haber tenido una trayectoria profesional vinculada a la ciudad, y otro de los criterios que se tenía en consideración era que haya destacado en materia de defensa y reivindicación en la igualdad de hombres y mujeres y contase con un recorrido significativo en el ámbito académico e intercultural.

La novedad, tal y como ha explicado la presidenta del Consejo de Igualdad es que “sumado a todo eso, ahora también se han incorporado otros criterios, como son su aportación en el ámbito deportivo, asociativo y en materia de voluntariado, así como que haya quedado patente su compromiso público por la igualdad y defensa de las mujeres”.

De este modo, la actualización de criterios ha sido aprobada por unanimidad en la última sesión plenaria del Consejo Municipal de Igualdad, que ya está estudiando las propuestas de candidatas para el Premio Olimpia 2025.

IV Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades

En otro orden de asuntos, la sesión plenaria también abordó otros aspectos, como son la aprobación de la Memoria Final de desarrollo del III Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre Hombres y Mujeres en el que se ha incorporado información adicional consensuada con los miembros del consejo.

Asimismo, también se ha dado cuenta del estado en que se encuentra la elaboración del IV Plan Municipal, donde la edil ha indicado que “se ha abierto a la participación de todas las asociaciones y colectivos de modo que puedan hacer sus aportaciones y se involucren en la redacción de este plan, para el que consideramos fundamental la colaboración ciudadana”.

Así pues, la edil ha señalado que, “tras haberse presentado ya el diagnóstico del plan e informado al Consejo, ahora se ha solicitado la colaboración de las asociaciones para proceder a la creación de un grupo de trabajo que se centrará en la elaboración del plan de acción en materia de igualdad en Castellón”, concluye.

Fuente: Ayuntamiento de Castellón

La finalidad de vivecastellon.com es contar lo que sucede en Castellón y provincia a través de las imágenes. Si desea realizar alguna observación o reparo sobre las mismas, envíe un correo a info@vivecastellon.com